Управляющий совет Муниципального казенного общеобразовательного учреждения «Адуевская основная общеобразовательная школа» создается в целях всесторонней поддержки прав и интересов Учреждения, участников образовательных отношений, расширения коллегиальных, демократических форм управления, способствующих организации образовательного процесса.
Управляющий совет является коллегиальным органом управления Учреждением, обеспечивающим государственно-общественный характер управления, реализующим принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием.
Совет осуществляет свою деятельность в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, органов местного самоуправления, уставом Учреждения, а также регламентом Совета, иными локальными нормативными актами Учреждения.
Деятельность членов Совета основывается на принципах добровольности участия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.
Управляющий совет
Компетенция управляющего совета
К компетенции управляющего совета относится:
.- определение основных направлений развития Учреждения;
- содействие созданию в школе оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;
- общественный контроль за соблюдением требований к организации образовательного процесса, организации питания, за рациональным использованием финансовых средств, соблюдением прав участников образовательного процесса;
- внесение предложений о представлении к награждению и поощрении отличившихся работников и обучающихся Учреждения;
- представление Учреждения на соискание грантов, стипендий, для участия в конкурсах.
- установление требований к одежде обучающихся совместно с педагогическим советом.
Управляющий совет осуществляет следующие функции
- согласовывает школьный компонент государственного образовательного стандарта общего образования и профили обучения;
- согласовывает программу развития Учреждения;
- устанавливает режим занятий обучающихся, в том числе продолжительность учебной недели (пятидневная или шестидневная), время начала и окончания занятий; принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды для обучающихся;
- участвует в разработке и согласовывает локальные акты школы, устанавливающие виды, размеры, условия и порядок произведения выплат стимулирующего характера работникам школы, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников школы;
- участвует в оценке качества и результативности труда работников школы, распределении выплат стимулирующего характера работникам и согласовывает их распределение в порядке, устанавливаемом локальными актами школы;
- обеспечивает участие представителей общественности;
- вносит руководителю школы предложения, в части материально-технического
обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещения, создания необходимых условий для организации питания и медицинского обслуживания учащихся, мероприятий по охране и укреплению здоровья, развития воспитательной работы в Учреждении;
- принимает решение об исключении обучающегося из Учреждения (решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается с согласия органов опеки и попечительства).